Saurabh Group

HR & Admin Manager (Male/Female)

Saurabh Group

HR & Admin Manager (Male/Female)

नेपालमै पहिलो पटक युरोपियन प्लान्ट को साथ् भि.आर.एम. टेक्नोलोजी


सौरभ ग्रुपको स्थापना सन् १९६८ मा चिरपरिचित व्‍य्व्सायी स्‍व. श्री लीलाराम न्‍यौपनेबाट व्‍यापारिक एजेन्‍सी र बस व्‍यव्सायको थालनीबाट भएको थियो । यसपछि, उहाँका सुपुत्र ई. श्री विष्णु प्रसाद न्‍यौपाने सन् १९८८ मा ग्रुपमा सामेल भई आयत निर्यात व्‍यापारबाट औद्योगिक क्षेत्रमा प्रवेश गर्नुभएको हो ।अहिले यस सौरभ ग्रुप सिमेन्‍ट, स्‍टील, चिया, धागो, पी पी वुभन फ्याब्रिक, क्याल्‍सियम कार्वोनेट आदि सामाग्रीहरूको उत्‍पादनमा केन्द्रि्‌त छ । ग्रुपले कोन्‍का प्रडक्‍टहरु, सिटिजन घडीका पार्टपूजाहरु र अरु चइनीज समानहरुको आयात गरेर व्‍यापारिक क्रियाकलापहरुलाई निरन्‍तरता दिएको छ ।


युरोपियन भि. आर. एम. मेशिनबाट उत्‍पादित सर्वोत्तम सिमेन्‍ट प्रा. लि. नेपाल कै एकमात्र पहिलो ४५०० ब्‍लेन सम्मको मसिनोपन भएको सिमेन्‍ट उत्पादन गर्ने एक मात्र उद्योग हो ।

सर्वोत्तम सिमेन्‍टनै किन: https://sarbottamcement.com/ne/sarbottom-nepali

नेपालमै पहिलो पटक युरोपियन प्लान्ट को साथ् भि.आर.एम. टेक्नोलोजी


सौरभ ग्रुपको स्थापना सन् १९६८ मा चिरपरिचित व्‍य्व्सायी स्‍व. श्री लीलाराम न्‍यौपनेबाट व्‍यापारिक एजेन्‍सी र बस व्‍यव्सायको थालनीबाट भएको थियो । यसपछि, उहाँका सुपुत्र ई. श्री विष्णु प्रसाद न्‍यौपाने सन् १९८८ मा ग्रुपमा सामेल भई आयत निर्यात व्‍यापारबाट औद्योगिक क्षेत्रमा प्रवेश गर्नुभएको हो ।अहिले यस सौरभ ग्रुप सिमेन्‍ट, स्‍टील, चिया, धागो, पी पी वुभन फ्याब्रिक, …

HR & Admin Manager (Male/Female)

Views: 4362 | This job is expired 7 years, 8 months ago

Basic Job Information

Job Category : Sales / Public Relations
Job Level : senior
No. of Vacancy/s : [ 1 ]
Job Location : Kathmandu
Offered Salary : None
Apply Before(Deadline) : Aug. 21, 2016 00:00 (7 years, 8 months ago)

Job Specification

Education Level : Under Graduate (Bachelor)
Experience Required : Not Required
Other Specification
  • Minimum 2 years of experience in related field
  • Should be fluent in Communication and have decent knowledge of Computer specially MS Word & Excel. Experience in Payroll/HR Software will be preferred.
  • Knowledge of Human Resource Management.
  • Effective verbal and listening communication skills.
  • Computer skills including the ability to operate spreadsheets and word processing programs at a proficient level.
  • Effective written communications skills including the ability to prepare reports.
  • Should have positive attitude.
  • Maintain standards of conduct.
  • Possess cultural awareness and sensitivity.
  • Consistent and fair.

Job Description

  • Develop strong relationship and effective communication between Company and Employee.
  • Coordinate in staff recruitment and selection process.
  • Prepare HR related documents like job description, appointment letter, contract renewal letter, termination letter, appraisal letter etc.Provide information and assistance to staff, supervisors on human resource and work related issues
  • Monitor employee daily attendance.
  • Maintain  proper record of employee leave.
  • Update employee database and ensure proper record keeping.
  • Organizing Training & Development Programs.

This job has expired.

Recommended Jobs

Job Action

Similar Jobs
Powered by Merojob AI
job_detail_page
Search, Apply & Get Job: FREE